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La institución ofrece servicios científico técnicos de asesorías y consultorías especializadas en salud de los trabajadores, en las temáticas generales siguientes:

• Identificación, determinación, evaluación, control y prevención de riesgos laborales.
• Montaje, organización y puesta en funcionamiento de técnicas, equipos y(o) laboratorios completos de análisis de riesgos físicos y químicos del ambiente laboral y de psicología de la salud ocupacional.
• Diseño y verificación de la efectividad de sistemas de ventilación y climatización industrial.
• Desarrollo de programas de entrenamiento mediante el ejercicio para aumentar la capacidad física de trabajo y prevenir la aterosclerosis y la enfermedad coronaria.
• Diagnóstico de la situación de salud en centros laborales y empresas, y orientación de programas de prevención de enfermedades profesionales y accidentes del trabajo.
• Revisión de proyectos industriales, turísticos, hospitalarios, etcétera, desde el punto de vista de los posibles riesgos del trabajo y de confort ambiental, y establecimiento de recomendaciones higiénico sanitarias para su mejoramiento.
• Metodología de la investigación y estadística aplicada en salud y trabajo.
• Protección radiológica en la práctica médica con el empleo de radiaciones ionizantes.

Los diferentes tipos de estudios higiénico ambientales y biológicos que ofrece el Instituto son los siguientes:

• Monitoreo ambiental de la exposición ocupacional, individual y colectiva, a los diferentes factores de riesgo físicos y químicos:
• Gases, vapores y aerosoles tóxicos (gases inorgánicos, vapores de disolventes orgánicos, metales, etcétera).
• Aerosoles fibrogénicos (polvos).
• Ruido y vibraciones.
• Sobrecarga térmica.
• Ambiente luminoso.
• Radiaciones ultravioletas.
• Radiaciones de radiofrecuencias.
• Monitoreo biológico de la exposición profesional a sustancias nocivas:
• Metales (plomo, mercurio, manganeso, arsénico, vanadio, etcétera).
• Pesticidas organofosforados y carbamatos.
• Disolventes orgánicos (hidrocarburos aromáticos, disulfuro de carbono, etcétera).
• Monóxido de carbono.
• Exámenes complementarios especiales, tales como catecolaminas en orina, lipidogramas completos, etcétera.
• Determinación y evaluación de la ventilación y climatización en centros de trabajo.
• Establecimiento de recomendaciones y medidas de control higiénico ambiental de la exposición laboral a los riesgos de referencia.
• Determinación de la capacidad física de trabajo, somatotipo y composición corporal en colectivos de trabajadores.
• Evaluación fisiológica y clasificación de los puestos de trabajo según gasto energético, compromiso cardiovascular y fatiga, y establecimiento de recomendaciones relacionadas con los regímenes de trabajo y descanso.
• Determinación, evaluación y diagnóstico de factores psicosociales asociados con el trabajo e introducción de métodos de intervención para el mejoramiento de la salud de los trabajadores y el clima sociopsicológico.
• Diagnóstico psicofisiológico de la capacidad residual de la motilidad fina de las manos.
• Diagnóstico y pronóstico de los efectos negativos del trabajo mediante un procedimiento ergonómico. Conformación de condiciones de trabajo.
• Aplicación de procedimientos psicoprofilácticos para la disminución de los efectos negativos del trabajo en ejecutivos y trabajadores con altas responsabilidades.
• Evaluación de condiciones de protección radiológica y del estado de salud de trabajadores ocupacionalmente expuestos en la práctica médica a radiaciones ionizantes.
• Diseño y cálculo de blindajes de instalaciones de radiodiagnóstico médico.